“中学教师招聘笔试前13名意外落选,后5名逆袭进体检”,官方紧急叫停并展开全面调查

2026-09-13 23:55:53未知 作者:徽声在线

8月7日,佛山市教育局发布最新通报,针对近日网络热议的佛山市季华中学教师招聘事件,已紧急叫停该校招聘流程,并迅速组建专项调查组,对事件展开全面深入的核查工作。调查进展及结果将及时向社会公开,以回应公众关切。佛山市教育局表示,感谢社会各界的监督与关注,将严格按照法律法规,公正、透明地处理此事,全力营造一个公平公正的选人用人环境。


佛山市教育局正式发布情况通报

8月5日,佛山市季华中学公布了2026年度面向社会公开招聘教师的总成绩榜单,其中物理教师岗位的最终体检名单引发了广泛争议。有网友指出,在参与面试的18名考生中,笔试成绩位列前13的考生均未能通过面试,而笔试成绩排名靠后的5名考生却全部成功“逆袭”,进入体检环节,这一异常现象迅速在网络上发酵,引发了对招聘公正性的质疑。8月7日,季华中学相关工作人员向徽声在线透露,学校已注意到此事,并正在进行深入了解。

记者通过季华中学官方微信公众号,查阅到了8月5日发布的《佛山市季华中学2026年面向社会招聘教师总成绩公布表》。表中显示,物理教师岗位共有18名考生参与竞争,最终仅有5人进入体检名单,其余13人则被淘汰。在被淘汰的考生中,12人的总成绩栏标注为“面试不合格”,另有1人标注为“面试弃考”。进一步对比8月4日发布的《面试入围名单》,记者发现,进入体检的5名考生在笔试成绩中确实排名最后,成绩分别为76、76、77、75、78分,而被淘汰的13名考生笔试成绩最高分达到了99分,最低分也有81分。

根据季华中学7月17日发布的招聘公告,此次招聘面试采用试讲形式,满分为100分,合格分数线为70分。面试成绩未达到合格线的考生,将不计算考试总成绩。笔试与面试成绩按4:6的比例合成总成绩,且均需达到合格分数线。记者按照这一比例反向计算发现,进入体检的5名考生面试成绩分别为92.5、91、87.5、90、79.5分,而被淘汰的13名考生面试成绩则均在70分以下。


图为佛山市季华中学(网络图)

对于这一异常现象,不少网友表示理解面试中可能存在发挥失常或不擅长面试的情况,但笔试前13名考生面试均不及格并被淘汰,确实令人感到蹊跷。更有网友质疑,此次招聘是否存在“萝卜岗”等不公平现象。

8月7日,记者再次联系季华中学,工作人员表示已注意到此事并进行了初步了解,但更多详细信息需待上级部门同意后方可透露。同时,记者尝试拨打佛山市教育局公众号上公布的人事科联系电话,但一直无人接听。

公开资料显示,佛山市季华中学是佛山市教育局直属的公立普通高级中学,属于市属公益一类事业单位,同时也是广东省国家级示范性普通高中和广东省一级学校。此次招聘共面向社会公开招聘编制教师30名,招聘的教师均为事业单位编制工作人员。

来源:徽声在线综合佛山教育、纵览新闻

延伸阅读

教招面试前,笔试第一名遭遇“劝退”风波

8月4日,广东的陈女士向徽声在线反映,她在参加广东省事业单位2026年集中公开招聘高校毕业生雷州市事业单位考试中,虽然笔试成绩位列第一,但却遭遇了“个人信息泄露”、“招考单位工作人员私下接触考生”以及“他人以金钱利诱劝退”等一系列不公平待遇。

笔试第一考生遭“老师”传话:

“放弃报考,给你几万块补偿”

陈女士报考的是雷州市特殊教育学校高中舞蹈组专业技术岗位。

4月28日,一名自称“雷州特殊学校审核教师资格资料高老师”的陌生人员通过微信添加了陈女士,并在微信通话中对她的教师资格证提出质疑,随后又改口称“没问题”。陈女士起初并未在意,认为这只是资格审核的常规沟通。然而,接下来发生的事情却让她逐渐心生警惕。



陈女士与这名自称“雷州特殊学校高老师”的聊天记录

5月6日,在面试备考阶段,这位“高老师”再次致电陈女士,并录下了通话内容。据通话视频显示,自称高老师的人称,陈女士是该岗位的笔试第一名,而笔试第二名的考生愿意给陈女士几万块钱作为补偿,希望她能放弃报考。

陈女士询问对方身份,对方回答:“我是作为学校老师嘛,她可能也是找到我的信息和联系方式嘛。”陈女士果断回绝了对方的要求。

举报工单办理迟缓

拟聘用名单如期发布

5月23日面试当天,陈女士在考场遇到了笔试第二名的考生。

“那名考生就当着我的面跟我说,‘我当时都求你别来你还来’。”据陈女士描述,该考生在面试现场还多次向在场老师提及,她的母亲就在本次报考的学校任职,希望入职后能与母亲同校工作。

5月25日,陈女士就此事向雷州市教育局进行举报。5月28日,她又通过湛江市12345政务服务热线提交了投诉工单。然而,工单办理过程却一拖再拖,直至7月31日,12345热线才回复称相关问题已移交雷州市纪委处理。



诉求详情显示,陈女士5月28日提交了工单,7月31日移交至雷州市纪委处理

然而,陈女士至今未收到任何反馈。更令她意外的是,雷州市教育局于8月3日发布了《广东省事业单位2026年集中公开招聘高校毕业生雷州市事业单位(教育类)拟聘用人员公示(第一批)》,她所报考的岗位上,那名岗位笔试第二名的考生名字赫然在列。

湛江市教育局:

已启动调查程序

“拟聘用人员笔试面试均合规”

8月4日,记者多次拨打雷州市特殊教育学校电话,均未能接通。

记者又致电湛江市教育局人事科。

工作人员回应称,已收到相关投诉,并已要求雷州市教育局开展调查。目前,正在对参与招聘的人员进行调查,“正在走程序当中”。该工作人员表示,已启动纪检调查,并一直在督促雷州市教育局处理此事。

针对雷州市教育局发布拟聘用公示一事,该工作人员解释:“目前了解到该考生的笔试、面试分数均没有问题,因此才按程序发布公示。”

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