新闻八点档丨冬奥种子盛夏绽放；年轻人如何智慧利用AI？

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在北京盛夏的炽热午后，空气仿佛凝固，闷热难耐。延庆梦起源滑冰馆外，一群短道速滑的小将们刚结束户外体能训练，汗水浸湿了衣衫，他们毫不犹豫地转身踏入滑冰馆，迎接下一项挑战。自北京冬奥会以来，这座冬奥之城已然成为中国短道速滑新星们追逐梦想的热土。

推开滑冰馆的玻璃门，一股寒气扑面而来，瞬间驱散了外界的酷热。这里，仿佛是另一个世界，冰火两重天。教练张兴成看着孩子们，眼中既有心疼也有自豪：“暑期集训，孩子们每天雷打不动地来，先拉体能、练基本动作，再上冰。他们既要承受酷暑的煎熬，又要适应冰场的低温，这份坚持，让人动容。”

“我学滑冰已经六年了，从旱冰到冰上，一路走来。”结束一组滑行的许佳音擦了擦脸上的汗水，这个来自石景山的女孩，只要时间允许，就会赶到延庆训练。起初，她只是因为“觉得好玩”而穿上冰鞋，如今，她深刻体会到，速度与激情的背后，是日复一日的枯燥训练，和一次次与自我较量的坚持。

2026年8月11日，延庆，短道速滑队员们在冰面上飞驰。徽声在线记者 陶冉 摄

开学即将升初一的郎汐玥，刚经历了一段漫长的调整恢复期。“去年11月比完赛，休息了一阵子，再回来就跟不上了。”郎汐玥回忆道，那场比赛后，她中断了训练数月，归队时发现自己与队友的差距明显拉大。“我使劲追，追了大概六个月。”那半年，她的课余时间几乎都泡在了冰场和体能馆，从体能储备到冰感找回，一点点把落下的补回来。如今，她重新跟上了队伍的节奏，接下来还有比赛等着她去挑战。

这个暑期，延庆冰场不仅迎来了本地队伍，还有来自北京丰台区和辽宁的运动员们也在此集训。“这里的训练条件好，教练就带我们过来了。”一位辽宁队队员说道，为了“挤”出更多训练时间，教练和队员们都临时把“家”安在了延庆。

9月2日，据新华社最新消息，西藏吉隆口岸核心区的救援通道已成功抢通。救援人员、物资和部分装备已通过陆路通道顺利进入核心区，并展开深入救援工作。

9月1日晚，救援现场遭遇强降雨，河道水位急剧上涨，流速增大，给救援工作带来了极大困难。然而，救援队员们并未退缩，他们冒雨连续作业，对通往吉隆口岸方向的涉水路段进行加固抢修，同时严密监测河道水情和两侧山体动态，确保作业安全、险情可控。

自9月1日起，广东、云南两省正式执行新的最低工资标准。其中，深圳月最低工资标准从2520元提高至2700元，广州则从2500元提高至2680元，两地非全日制就业劳动者的小时最低工资标准也均提高至25.4元。

记者梳理发现，今年以来，江苏、浙江、陕西三省已自1月1日起实施新标准，加上广东、云南，目前已有五个省份在今年实施了新的最低工资标准。此外，山西、新疆也已公布调整方案，均将从10月1日起执行。

工资条资料图。图/视觉中国

最低工资的上涨，其影响并不仅限于最低工资这一项收入。失业保险金、病假工资、经济补偿等一些待遇的计算标准或最低保障线，都与当地最低工资存在着不同程度的联动关系。然而，这并不意味着最低工资一涨，所有工资待遇都会同步上涨。

最低工资调整后，真正可能跟着变化的待遇主要有两种情况：一种是计算公式直接与最低工资挂钩；另一种是最低工资作为待遇的最低保障线。以深圳失业保险金为例，它属于第一种情况。深圳市社会保险基金管理局明确规定，失业保险金按照最低工资标准的90%计发。随着深圳最低工资的提高，失业保险金也相应提高。经济补偿也是类似逻辑，最低工资的提高，抬高的是经济补偿的最低计算底线，但并不是所有劳动者的经济补偿都会同步上涨。对于平均工资本身明显高于最低工资的劳动者来说，通常不会受到影响。

还有一些项目并不会因为最低工资的调整而同步变化。例如，加班费不能计入最低工资，但并不意味着最低工资提高后，所有人的加班费都会同比例增加；高温津贴、夜班津贴是否调整，还需看当地专门规定。社保缴费基数也并非所有职工都会同步提高，它原则上按照本人工资并受法定上下限约束，部分险种最低缴费基数是否受最低工资变化影响，还需看当地具体规定。住房公积金同样有自己的调整周期，以深圳为例，缴存基数一般按照职工上一年度月平均工资确定，最低工资在9月1日调整，并不意味着所有人的公积金缴存基数当月就会同步变化。

社交媒体上，关于“导师压榨”“恶意延期毕业”的帖子层出不穷，看似是在曝光高校乱象，实则背后可能隐藏着一门论文代写的生意。

近期，多个账号发布“博士被导师压榨”“被恶意延期毕业”等内容，通过聊天截图等方式讲述学生遭遇，引发了大量关注。然而，记者进一步调查发现，部分帖子并没有提供学校、导师等可以核实的信息。联系博主后发现，他们实际上从事论文代写、期刊发表等业务，有账号甚至开价1.8万元提供论文代写“全包”服务。平台接到记者反映后，已对242个存在恶意营销行为的账号进行了处置。

▲论文代写已形成了一条灰色生意链条。图/央视财经

对于相关代写机构而言，直接发布“论文代写，1.8万元一篇”的广告很容易被平台识别为违规。然而，通过讲述一个“博士被导师压榨、马上延毕”的故事，他们不仅可以获得流量关注，还可以把论文、毕业、导师这些高度敏感的话题推到研究生面前。

一个原本没有找人代写打算的学生，在反复看到“论文写不完就延毕”“导师不满意就不让毕业”之类的内容后，可能会产生对自己论文进度的担忧，并逐渐变成对能否按时毕业的焦虑。这时候，再看到账号提供“科研辅导”“论文服务”，原本不存在的消费需求就可能被一步步制造出来。

“导生关系”可以讨论，“恶意延毕”可以调查，研究生的焦虑也应该被看见。但真实存在的社会问题不能成为论文代写者制造焦虑、寻找客户的素材。解决这些问题也不能靠代写论文来绕过本应完成的学术训练。相关治理既要管住借公共议题做生意的营销链条，也要让真实的学生困境能够进入正常的申诉和治理渠道。

在数字时代背景下，AI已不再是一个尝鲜工具，它真真切切地走进了大众的生活。当前，AI工具的使用场景逐渐多元化，不仅限于简单闲聊，还广泛应用于学业工作提效、创意娱乐、消费决策、情感陪伴等各行各业垂直场景。

有调研数据显示，有9.8%的AI用户愿意为大模型付费，而超九成的用户仍停留在免费使用阶段。当然，这也与目前AI工具的发展有关。当AI行业刚开始起步时，都在用免费额度吸引用户。有不少用户表示，他们左手豆包，右手DeepSeek，Kimi写方案，ChatGPT生图，这个工具免费额度用完了就立马转战下一个，免费的也够用。

然而，对于高频用户而言，该付的钱一分都不会少。在已付费的用户中，超七成用户的月支出在300元以下，其中主流消费区间是30-100元，占比44.7%；其次是100-300元，占比32.4%。而且，使用越频繁，付费意愿越高。毕竟，训练一个成熟的模型、要让一个AI工具成为懂自己的副手，大量时间、精力是必不可少的。

年轻人的付费动机除了购买更高的效率外，背后还藏着更深层的心理诉求：不想让自己掉队。65%的用户表示自己高频需要AI，花钱确实有用；47.1%的用户希望借此提升自己，收获更强的新技能；38%的用户希望自己能更懂AI、更前沿。

伴随AI的持续高速发展，在某些领域它已达到了“类人”甚至“超人”的水平。这难免会滋生焦虑情绪，但其实我们也不必过于焦虑。AI自始至终都不是一个替代品，它可以承接繁重复杂的工作，却拿不走我们的洞察、思考、创造与共情。

就像硅谷投资人纳瓦尔说的那样：“AI不会取代你，也根本不想取代你。”因为它没有欲望，不会“想”做任何事。本质上它只是一个工具，不会取代人。真正会发生的事情是，使用工具的人终将取代不使用工具的人。

9月1日，蒂姆·库克正式卸任苹果CEO，为长达15年的掌舵时代画上了句号。在他任内，苹果的市值从其上任前后的约3500亿美元飙升至如今的约4.6万亿美元，规模增长了约12倍。

在这场增长传奇中，中国市场无疑是一把“金钥匙”。2011年库克接任CEO后，苹果财报开始单独披露大中华区业绩。此后多年，中国和美国始终是苹果全球销售额占比唯二超过10%的市场。经过十多年的高速扩张，苹果在华增长势头也明显放缓。2025财年，苹果大中华区销售额约644亿美元，占苹果全球销售额的15.5%，较2015年的25.1%下降了近10个百分点。尽管如此，2025财年，苹果每6.5美元收入中就有1美元来自中国市场。

乔布斯在任期间从未到访中国，而2012年3月库克上任不足一年便首次以苹果CEO身份来华。库克15年来的华经历也是苹果在中国战略变化的缩影。他多次到访北京、上海、郑州、杭州、成都等城市，从早期与政府部门、电信运营商沟通到后来频繁走访供应商、开发者、大学和零售店，其行程所链接的对象越来越广。

对于今天的苹果而言，中国市场早已不只是卖多少部iPhone那么简单。中国同时拥有庞大的消费市场、成熟的制造能力、完整的供应链体系以及不断增强的研发与创新能力。2026年3月来华时库克仍表示：“中国依旧是我们最重要的供应链合作伙伴。”

库克离开时留下的并不只有一条不断上扬的市值曲线。按照苹果此前公布的安排库克将转任董事会执行主席由硬件工程高级副总裁约翰·特纳斯（John Ternus）接任CEO。下一个增长周期靠什么？这是继任者最大的命题。

编辑 魏冕 设计 朱静晖 校对 李立军