同曦副董谈赵柏清：球员应有民族大义，去日本或成笑柄

北京时间7月13日，日本B联赛的秋田北部喜悦俱乐部正式对外宣布，成功签约中国球员赵柏清。此前有消息指出，南京同曦曾为赵柏清提供了一份价值150万的D类顶薪合同，但遭到了球员的拒绝。而根据知名媒体人付政浩的透露，在球迷交流群中，南京同曦的副董事长兼执行董事陈曦，对赵柏清的这一决定表达了自己的看法。

陈曦谈及赵柏清的抉择

陈曦表示，他实在难以理解赵柏清为何会选择前往日本打球，毕竟赵柏清一直追求的是一份大额且长期的合同。然而，在日本他只能获得一年一签的短约，并且随时面临被裁的风险。陈曦透露，之前与赵柏清交流的150万D类合同，其实只是一个形式上的报价，并非最终确定金额。他明确表示，如果赵柏清与其他CBA俱乐部的转会换人计划失败，双方可以重新商讨合同金额。他强调，自己报出的只是D类独家签约权的初步金额，这个金额是可以根据实际情况随时调整的。如果他的转会换人计划成功，赵柏清依然有机会在下一家俱乐部获得D类高薪，而且金额也是可以灵活商定的。这样的安排，无论是对球员还是对俱乐部，都应该是一个双赢的局面。

然而，赵柏清却坚持要求俱乐部给他一份C类合同，以便他能够顺利离队。陈曦对此表示不解，他认为如果这样，俱乐部的利益将无法得到保障。赵柏清随即表示他要去日本打球。陈曦当即指出，考虑到中日关系的敏感性，以及赵柏清作为南京队队员的身份，这样的决定可能会给某些方面带来不必要的笑话，他强调球员应该具备民族大义。但没想到，赵柏清的经纪人随后开始通过各种自媒体渠道断章取义地爆料，试图将俱乐部描绘成强行锁人、恶意打压的形象。陈曦感慨道，他实在不明白自己提出的方案有何不妥，为何赵柏清非要一份C类合同才肯离队，不给就引导网络舆情来抹黑俱乐部。他提到，之前赵柏清的合同年薪高达四百五十万，俱乐部从未亏待过他，为何他如此不感恩呢？

付政浩对赵柏清交易的深入分析

抛开陈曦那些涉及道德绑架的不当言论，他对于CBA转会规则的解读还是有一定道理的。同曦队确实按照规则行使了D类独家续约权。如果有其他球队希望购买赵柏清的签约权，双方完全可以在规则框架内进行博弈，最终达成一个双赢的结果。然而，现在刚进入七月中旬，赵柏清就负气选择远走日本，而且签的还是一年短约，这样的决定怎么看都像是双方两败俱伤的局面，甚至有可能重蹈周琦当年的覆辙。

其实，这并不是赵柏清第一次想要离开同曦队。三年前，赵柏清的新秀合同到期时，青岛男篮就为他开出了一份超级B类合同，年薪高达450万元，这比当时同曦队内的顶薪还要高。按照规则，同曦给球员的B类报价最高额度也要比队内顶薪至少低50万，因此，乍一看，青岛开出的合同同曦队似乎无法匹配，只能眼睁睁看着赵柏清离队。但同曦队也深入研究透了规则，他们选择与那位顶薪球员解约，从而打开了球队的薪资上限，强行匹配了青岛给赵柏清的合同。

如今，赵柏清的三年B类合同再次到期，正如陈曦所说，同曦队行使的是D类独家续约权，这在规则内是无可厚非的，旨在保护俱乐部自身的利益，防止球员白白流失。但问题在于，他们给出的报价金额150万比赵柏清此前的年薪450万还要少，这确实让人感到不舒服，薪水不涨反而还要降薪300万。

当然，如果CBA的其他俱乐部有意购买赵柏清的签约权，完全可以与同曦队进行谈判购买。但问题是，花费太大代价购买赵柏清的D类签约权并不划算，因为这需要占用一个宝贵的顶薪名额。

对于投资力度大的CBA强队来说，他们并不怕同曦队狮子大开口索要高额转会费，但他们不太可能把本队宝贵的顶薪名额用在赵柏清身上。赵柏清去强队更合理的办法是签C类合同。至于弱队，虽然他们的顶薪名额用不完，但他们却不会愿意花大钱向同曦求购赵柏清的签约权。因此，双方就陷入了僵持状态。

回想周琦在2021年合同到期后，被新疆男篮行使了D类独家签约权，他不肯续约，于是负气远走澳洲在NBL联赛短暂效力。直到2023年夏天，为了让周琦安心打世界杯，中国篮协出面强力干预，这才破解了僵局。周琦最终以1年D类合同转会广东宏远，随后又以此为跳板转会北京男篮。

与周琦相比，赵柏清显然没有那样的影响力。如果他想在明年回归CBA，恐怕还得想办法解决这个D类合同的报价紧箍咒。而且，现在CBA和NBL已经打通了球员交易通道，即便届时同曦队跌入CBA的B级联赛，赵柏清头上的D类签约权恐怕也没那么容易解套。